خطرات روانی‌ـ‌اجتماعی مرتبط با کار، تهدیدی بزرگ و رو‌به‌رشد برای ایمنی و سلامت کارکنان، بهره‌وری سازمانی و عملکرد گسترده‌تر اقتصادی است. براساس تازه‌ترین برآوردهایی که سازمان بین‌المللی کار آن را منتشر کرده است، عوامل خطر روانی‌ـ‌اجتماعی سالانه مسئول بیش از 840 هزار مرگ ناشی از بیماری‌های قلبی‌عروقی مرتبط و اختلالات روانی هستند.

این خطرات همچنین موجب از دست رفتن نزدیک به 45 میلیون سال عمر تعدیل‌شده با ناتوانی (DALYs) در هر سال می‌شوند. برآورد می‌شود اثر ترکیبی بیماری‌های قلبی‌عروقی و اختلالات روانی مرتبط با عوامل خطر روانی‌ـ‌اجتماعی، سالانه باعث از دست رفتن 1.37 درصد از تولید ناخالص داخلی (GDP) جهان شود. 

در بخشی از این گزارش تاکید شده که ساعات کاری طولانی، که یکی از عوامل خطر مهم روانی‌ـ‌اجتماعی مرتبط با افزایش خطر بیماری‌های قلبی‌عروقی و سکته مغزی است، همچنان بسیار رایج است. سازمان بین‌المللی کار برآورد می‌کند که در سطح جهان، 35 درصد از کارکنان بیش از 48 ساعت در هفته کار می‌کنند

سازمان بین‌المللی کار همچنین برآورد کرده که قرار گرفتن در معرض زورگویی و دیگر اشکال خشونت و آزار و اذیت، نگرانی عمده دیگری است. سازمان بین‌المللی کار برآورد می‌کند که 23 درصد از کارکنان جهان دست‌کم یک نوع خشونت یا آزار و اذیت را در طول زندگی کاری خود تجربه کرده‌اند، که خشونت روانی با 18 درصد، شایع‌ترین نوع آن است.