مسعود  یوسف حصیرچین

مسعود یوسف حصیرچین

شبکه های اجتماعی
مونوپولی در برابر شطرنج و جنگ با کاغذ سفید؛ چرا تمام جاده‌های خاورمیانه به پکن ختم می‌شوند؟

مونوپولی در برابر شطرنج و جنگ با کاغذ سفید؛ چرا تمام جاده‌های خاورمیانه به پکن ختم می‌شوند؟

اکوایران: چین، در مقام بزرگ‌ترین وارد کنندۀ نفت خلیج فارس، خواهان ثبات در این منطقه است. برای رسیدن به این مهم، نخستین حرکت بزرگ چین در دیپلماسی خاورمیانه در دسامبر ۲۰۲۲ انجام شد، هنگامی که با صدور بیانیۀ مشترکی با کشورهای سنی خلیج فارس نقش مخرب ایران را در این منطقه سرزنش کرد. اما وقتی در مارس ۲۰۲۳، پکن میانجی از سرگیری روابط دیپلماتیک میان ایران و عربستان شد، این کشور ثابت کرد که نقش مهمی در این منطقه به دست آورده است.

چرخش چین علیه اسرائیل؛ حماس از حمله پکن به تایوان سود می‌برد؟

چرخش چین علیه اسرائیل؛ حماس از حمله پکن به تایوان سود می‌برد؟

اکوایران: همکاری حزب کمونیست چین و حماس دو طرفه است. خالد مشعل، از رهبران ارشد حماس، در اوایل نوامبر در مصاحبه‌ای با عربیک تی‌وی گفت حماس «به دنبال همکاری با ابرقدرت‌های چین و روسیه است.» او افزود که چین باید از حملۀ حماس به اسرائیل الهام بگیرد و تایوان را فتح کند.

بهترین کاری که دولت‌ها می‌توانند برای کسب‌وکارها انجام دهند: از سر راه کنار بروند!

بهترین کاری که دولت‌ها می‌توانند برای کسب‌وکارها انجام دهند: از سر راه کنار بروند!

اکوایران: رتبه‌بندی «راحتی کسب‌وکار» فهرستی است که کشورها را بر اساس سادگی ثبت، آغاز و حفظ یک کسب و کار در کشور فهرست می‌کند. اگرچه روش‌شناسی آن بی‌نقص نیست، تلاش می‌کند عوامل مهمی را مد نظر قرار دهد، از جمله هزینه و زمان آغاز یک کسب‌وکار، ثبت دارایی، سربارهای مالیاتی و اجرای قراردادها. شاید تعجبی نداشته باشد که کشورهای حوالی رتبه‌های بالای چنین فهرست‌هایی، بعضی از مرفه‌ترین کشورهای جهان هستند.

پیروزی راست‌های افراطی در اروپا! کدام راست افراطی؟

پیروزی راست‌های افراطی در اروپا! کدام راست افراطی؟

اکوایران: اگر بخواهیم به‌صورت کلی‌تر به نتایج این انتخابات نگاه کنیم، باید حواسمان به این مسئله باشد که جهت این تغییرات در تمام اروپا یکسان نبوده و شاید بشود گفت چیزی که ثابت بوده، خود تغییر است نه رفتن به جهتی ثابت.

اکونومیست: طغیان جوانان چینی علیه ساعت‌های کار طولانی

اکونومیست: طغیان جوانان چینی علیه ساعت‌های کار طولانی

اکوایران: ​این یک سنت قدیمی است که رؤسا دربارۀ تنبلی فرضی زیردستانشان غرغر کنند. اما انجام علنی چنین کاری چندان عاقلانه نیست. چین هم استثناء نیست. در اوایل ماه جاری، چو جینگ، رئیس ارتباطات یک شرکت غول فناوری محلی -بایدو- در شبکه‌های اجتماعی از فرهنگ سخت‌گیرانۀ این شرکت دفاع کرد. نتیجه‌اش فوران خشمی بود که نشان دهندۀ نارضایتی نیروی کار متخصص جوان چین از ساعات کار اضافی رایج در این کشور بود.