"نسل زد" چه تاثیری بر محیطهای کاری دارند؟
اکوایران: با ورود "نسل زد" به محیطهای کاری، شرکتها تحولات عمیقی را تجربه میکنند که ناشی از ویژگیهای منحصربهفرد این نسل است.
اکوایران: با ورود "نسل زد" به محیطهای کاری، شرکتها تحولات عمیقی را تجربه میکنند که ناشی از ویژگیهای منحصربهفرد این نسل است.
اگرچه گروه زیادی از فعالان و کارشناسان صنعت غذا معتقدند که کالاهای تولید ایران به لحاظ کیفیت، توان رقابت با تعداد زیادی از برندهای خارجی را دارند اما تحقیقات نشان می دهد: این کالاها طرفداران زیادی در بین نسل جدید که به نسل زد معروف هستند، ندارد.
اکوایران: ویژگیهای نسل زد و آلفا موجب میشود که سازمانهای دولتی در بهرهگیری از نیروی انسانی این نسل با چالشهای جدی مواجه شوند.
اکوایران: برخی از جوانان نسل زد و نیروهای کار انگیزه چندانی برای اشتغال در کارهای با دستمزد حداقلی طبق مصوبه قانون وزارت کار و بهرهمندی از مزایای مصوب قانونی ندارند و ترجیحشان فعالیت در مشاغل اینترنتی است که به نسبت زمانی که صرف آن میکنند،…