تحقیقات تازهی MIT Sloan نشان میدهد شرکتهایی که هوش مصنوعی را بهکار گرفتهاند، نهتنها نیروی انسانی خود را حفظ کردهاند، بلکه سریعتر از رقبا رشد کردهاند؛ از رشد درآمد و سود گرفته تا افزایش اشتغال.
دادههای یک دههی گذشته نشان میدهد مواجهه با AI الزاماً به معنای حذف نیروی کار نیست، بلکه نشانهای از بازآفرینی نقشها و تحول در ماهیت شغلهاست.
هوش مصنوعی کارها را از میان برنمیدارد، آنها را بازتعریف میکند؛ از وظایف تکراری و مکانیکی تا کارهایت حلیلی، خلاقانه و مبتنی بر تصمیمسازی. در این میدان، برندگان واقعی کسانی هستند که از فناورین میترسند، بلکه آن را زودتر از دیگران به خدمت میگیرند.
